In diesem Training verbinden wir die besten Elemente der Moderationsmethode und des NLP mit dem Ziel, das „Gold in den Köpfen“ der Individuen zum Nutzen eines Teams, einer Organisation oder eines Unternehmens zutage zu fördern.
Die Inhalte:
- Selbstverständnis des Moderators – befähigende Überzeugungen,
- einen guten inneren Zustand für den Moderator und die Gruppenmitglieder kreieren,
- mehr Charisma entwickeln: die eigene Präsenz und Ausstrahlung erhöhen,
- der sichere Stand,
- Fragen statt verteidigen: Der Umgang mit Widerspruch und kritischen Teilnehmern,
- die fünf Sinne und ihre Art sich mitzuteilen,
- den Raum nutzen – Raumanker setzen und nutzen,
- Umgang mit Metaphern,
- Techniken zur Moderation und Visualisierung,
- Steuern, strukturieren, überleiten, zuspitzen, zusammenfassen,
- Entscheidungsverfahren,
- wie Sie alle Beteiligten einbeziehen können – egal ob bei der Präsentation neuer Produkte, Verhandlungen mit Kunden oder Reden vor einem großen Publikum,
- Ergebnissicherung,
- Umgang mit Schwierigkeiten,
- Einführung in die Idee „Das ganze System in einem Raum“: Schneller Wandel großer Organisationen durch Großgruppenkonferenzen (z. B. Open Space, Real Time Strategic Change, Zukunftskonferenz).
Zielgruppe:
Menschen, die in Organisationen und Unternehmen Verantwortung für den Erfolg von Konferenzen, Besprechungen und Workshops übernehmen möchten. Lehrer und Trainer, die neue Möglichkeiten visueller Kommunikation kennenlernen möchten.
Termine, Orte, Preise
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